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十四到十五個工作日是多少天(五個工作日是多少天)

導(dǎo)讀 大家好,小皮來為大家解答以上問題。十四到十五個工作日是多少天,五個工作日是多少天這個很多人還不清楚,現(xiàn)在一起跟著小編來瞧瞧吧! 1、...

大家好,小皮來為大家解答以上問題。十四到十五個工作日是多少天,五個工作日是多少天這個很多人還不清楚,現(xiàn)在一起跟著小編來瞧瞧吧!

1、 五個工作日是周一到周五,是工作日,周六周日不算。如果工作日是星期三,則五個工作日是這個星期三、星期四和星期五加上下星期一和星期二。也就是說下周二可以做好,但是如果用自然日,就不再是5天而是7天了。

2、 按正常出勤發(fā)工資。法定節(jié)假日帶薪。周六周日為休息日,無薪。周日和節(jié)假日不再單獨發(fā)放工資。

3、 工作滿1年不滿10年的員工,休5天年假;10年以上不滿20年的,10天;20年零15天。

4、 國家法定節(jié)假日和休息日不計入年休假。

5、 病假時間按日歷天數(shù)計算。如遇休息日,法定節(jié)假日不順延。

6、 包括公眾假期、假日和法定假日。節(jié)假日和法定周末不算病假,病假工資只是一部分,節(jié)假日和周末是100%帶薪。

7、 員工周末可以請事假,因為事假公司可以不發(fā)工資,也就是說請一天假可以扣一天工資,法定休息日不計入事假。

關(guān)于十四到十五個工作日是多少天,五個工作日是多少天的介紹到此結(jié)束,希望對大家有所幫助。

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