大家好,小社來為大家解答社保的問題。什么是靈活就業(yè)，靈活就業(yè)人員社保2022年繳費標準是多少，這個很多人還不知道,現(xiàn)在讓我們一起來看看吧！
解答：
1、 什么是靈活就業(yè)？2022年靈活就業(yè)人員社保繳納標準是多少？靈活就業(yè)社保是職工社保嗎？什么是靈活就業(yè)？
2、 靈活就業(yè)是指以工業(yè)化和現(xiàn)代工廠制度為基礎(chǔ)，在工作時間、收入報酬、工作場所、保險福利、勞動關(guān)系等方面不同于傳統(tǒng)主流就業(yè)形式的各種就業(yè)形式。指從事社區(qū)便民服務(wù)、企事業(yè)單位后勤服務(wù)等各類臨時性勞務(wù)的下崗職工。個人或以街道和社區(qū)的形式。包括未領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照的個體工商戶和已建立勞動關(guān)系的私營企業(yè)員工。
3、 靈活就業(yè)形式主要包括以下幾種：非正規(guī)部門就業(yè)，即勞動標準、生產(chǎn)組織管理、勞動關(guān)系運作等不能達到一般企業(yè)標準的就業(yè)和就業(yè)形式，主要指小企業(yè)、微型企業(yè)和家庭作坊式就業(yè)。
4、 獨立于單位的就業(yè)形式有：個體戶就業(yè)，有個體戶和合伙兩種；自主創(chuàng)業(yè)，比如自由職業(yè)者，臨時工。
5、 2022年靈活就業(yè)人員社保繳納標準是多少？
6、 基本養(yǎng)老保險繳費基數(shù)：繳費基數(shù)：以上年度全省職工月平均工資為基數(shù)。
7、 靈活就業(yè)人員繳納養(yǎng)老保險費的繳費基數(shù)，根據(jù)其每月應(yīng)納稅的工資、薪金收入自行確定。月計稅工資、薪金所得高于2008年全省職工月平均工資100%的，以2008年全省職工月平均工資的100%為繳費基數(shù)；月計稅工資、薪金所得低于2007年全省職工月平均工資60%的，可以以2007年全省職工月平均工資的60%作為繳費基數(shù)。
8、 繳費比例：20%(其中8%轉(zhuǎn)入個人賬戶)
9、 住院保險繳費基數(shù)：繳費比例：4%
10、 大病醫(yī)療補助繳費基數(shù)：繳費比例：26%
11、 補充醫(yī)療保險繳費基數(shù)：繳費比例：5%
12、 靈活就業(yè)社保是職工社保嗎？
13、 目前，我國的社會保障體系主要包括城鎮(zhèn)職工社會保障和城鄉(xiāng)居民社會保障。在職職工參加社保，一般是單位和個人共同繳納，包括我們常說的五險。靈活就業(yè)人員參加社會保障，需要本人繳納保費的，只繳納基本養(yǎng)老保險和基本醫(yī)療保險費用。
14、 根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，靈活就業(yè)人員參加職工養(yǎng)老保險，繳費基數(shù)為當?shù)厣夏甓壬鐣骄べY的一定比例，分為幾個檔次，最低為社會平均工資的60%，最高為300%，可自主選擇。具體繳費標準為繳費基數(shù)的20%，其中12%進入統(tǒng)籌賬戶，8%進入個人賬戶。
15、 累計繳費滿15年，達到退休年齡(一般男60，女55)，可以按城鎮(zhèn)職工待遇標準領(lǐng)取養(yǎng)老金。包括特定基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金。
16、 其中，基礎(chǔ)養(yǎng)老金與當?shù)厣鐣骄べY、本人繳費指數(shù)、上一年度繳費年限有關(guān)。也就是說，繳費基數(shù)越高，繳費年限越長，養(yǎng)老金標準越高。是員工社保嗎？
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