導(dǎo)讀 大家好,小社來為大家解答社保的問題。杭州工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)2020，2022年杭州工傷認(rèn)定時限要求一覽這個很多人還不知道,現(xiàn)在讓我們一起來看看吧！
大家好,小社來為大家解答社保的問題。杭州工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)2020，2022年杭州工傷認(rèn)定時限要求一覽這個很多人還不知道,現(xiàn)在讓我們一起來看看吧！
解答：
1、 2022杭州工傷認(rèn)定時限要求一覽表
2、 用人單位應(yīng)當(dāng)自職工受到傷害或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，因特殊情況經(jīng)市、縣社會保險部門同意延長期限的，申請工傷認(rèn)定。
3、 受傷害職工或者其近親屬、工會組織可以自受到傷害或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起一年內(nèi)申請工傷認(rèn)定。
4、 用人單位在法定申請期限內(nèi)申請工傷認(rèn)定，工傷職工或者其近親屬、工會組織也在該期限內(nèi)申請的，第一申請人為工傷認(rèn)定申請人。
5、 用人單位或者工傷職工及其近親屬、工會組織在用人單位法定申請期限內(nèi)申請工傷認(rèn)定的，申請前已經(jīng)發(fā)生的工傷保險待遇等相關(guān)費(fèi)用符合相關(guān)法律規(guī)定的，由工傷保險基金承擔(dān)。
6、 用人單位或者工傷職工及其近親屬、工會組織未在用人單位法定申請期限內(nèi)申請工傷認(rèn)定的，申請前符合相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的工傷保險待遇等相關(guān)費(fèi)用由用人單位承擔(dān)。
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