據(jù)報道，浙江麗水的00后小伙小應(yīng)近日啟動了一個新的挑戰(zhàn)：在浙江開設(shè)一家實行“上四休三”工作制，并且設(shè)有寒暑假的公司。這一創(chuàng)新行動引發(fā)了網(wǎng)友熱議。
小應(yīng)表示，他感覺大城市的生活節(jié)奏太快，因此決定在大學(xué)畢業(yè)后回到自己的家鄉(xiāng)。然而，他發(fā)現(xiàn)小縣城的生活節(jié)奏并非他所期望的“慢生活”，于是他決定自行創(chuàng)辦一家傳媒公司。
他表示：“上四休三是我一直以來的夢想，這樣我就可以有更多屬于自己的時間去享受生活的美好。”由于他剛畢業(yè)不久，還未能適應(yīng)沒有寒暑假的生活，所以他在公司中也安排了寒暑假，但放假的時間不會過長。目前，他已經(jīng)確認了公司的場地，但裝修還未完成，員工們目前還在臨時的辦公場地工作。
目前，公司的招聘崗位包括短視頻攝影剪輯、短視頻編導(dǎo)、美工、電商主播等，薪資待遇在4000-11000之間。小應(yīng)表示，如果公司未來發(fā)展順利，他會考慮在其他地方開設(shè)分公司。
此事引發(fā)了網(wǎng)友們的熱議。有人表示實名制羨慕：“把學(xué)生生活變成工作，突然發(fā)現(xiàn)工作也沒那么令人討厭了”。但也有網(wǎng)友提出了不同的觀點：“網(wǎng)紅搞熱點，又來蹭營銷的吧”、“如果這種公司的競爭力不強，很容易就會被同行擠下去”、“難道是富二代在花爸爸的錢體驗生活？”。
這個故事引發(fā)了對于現(xiàn)代工作方式的思考，是繼續(xù)堅守傳統(tǒng)的工作模式，還是嘗試新的工作制度，更符合現(xiàn)代年輕人的生活理想？這可能是我們需要進一步探討的話題。
