社保是國(guó)家政府專門為了保障居民的基本生活以及醫(yī)療需求而設(shè)置的一種強(qiáng)制性的保險(xiǎn)制度，而作為一個(gè)普通的居民而言，社保是否應(yīng)該繳納是很多人比較關(guān)心的一個(gè)問(wèn)題。對(duì)于所有的在職員工而言，在入職的時(shí)候，公司就會(huì)給用戶購(gòu)買社保，但是對(duì)于許多的靈活界人員而言，究竟應(yīng)不應(yīng)該去繳納社保，接下來(lái)就給大家講解一下。
這些年來(lái)社保的金額在不斷的進(jìn)行上漲，這也就意味著靈活就業(yè)人員在繳納社保的時(shí)候需要承擔(dān)更多的費(fèi)用，靈活就業(yè)人員原本工資就非常不穩(wěn)定，而且繳納社保最低都要繳納15年才能夠領(lǐng)取到養(yǎng)老金，這對(duì)于靈活就業(yè)人員而言并不算非常好的一個(gè)方法，所以是不建議靈活就業(yè)人員去繳納社保的，就會(huì)讓自己繳納社保的壓力非常巨大的，而且還增加了一些違規(guī)的風(fēng)險(xiǎn)。第二個(gè)原因是社保的種類相對(duì)比較少，對(duì)于靈活就業(yè)人員而言，最多只能夠繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)以及醫(yī)療保險(xiǎn)，其他的三種保險(xiǎn)靈活人員是無(wú)法享受的到的。
第三個(gè)原因是有可能會(huì)存在一定的違規(guī)風(fēng)險(xiǎn)，一些靈活就業(yè)人員可能會(huì)選擇掛靠的方式來(lái)繳納社保，其實(shí)這種方法是不正確的，因?yàn)槟壳拔覀儑?guó)家對(duì)于掛靠代繳社保是嚴(yán)令禁止的，而且是屬于違法犯罪行為，一旦被發(fā)現(xiàn)，將會(huì)受到非常嚴(yán)格的處罰，所以靈活就業(yè)人員繳納社保是一種非常不劃算的表現(xiàn)。對(duì)于靈活就業(yè)人員而言，如果真的想要保障自己的老年生活以及醫(yī)療健康問(wèn)題的話，可以去通過(guò)購(gòu)買商業(yè)保險(xiǎn)的方式來(lái)進(jìn)行保障，商業(yè)保險(xiǎn)相對(duì)價(jià)格要更加便宜一些，可以減輕自己的壓力。
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