在杭州工作的職工入職后，公司會為其繳納社會保險(xiǎn)，具體繳費(fèi)金額是根據(jù)杭州規(guī)定的上下限區(qū)間確定的。下面將詳細(xì)介紹杭州社保繳費(fèi)的相關(guān)內(nèi)容。
杭州社保繳費(fèi)基數(shù)是在3957元至22311元的范圍內(nèi)確定的。根據(jù)不同的基數(shù)，個(gè)人和公司需要按照一定的比例進(jìn)行繳費(fèi)。
具體的杭州社保繳費(fèi)比例如下：
養(yǎng)老保險(xiǎn)：個(gè)人繳費(fèi)比例為8%，公司繳費(fèi)比例為14%。
失業(yè)保險(xiǎn)：個(gè)人繳費(fèi)比例為0.5%，公司繳費(fèi)比例為0.5%。
工傷保險(xiǎn)：個(gè)人繳費(fèi)比例為0%，公司繳費(fèi)比例為0.3%。
醫(yī)療保險(xiǎn)：個(gè)人繳費(fèi)比例為2%，公司繳費(fèi)比例為9.9%。
杭州社保繳費(fèi)的計(jì)算公式為：繳費(fèi)金額 = 繳費(fèi)比例 × 繳納基數(shù)。以繳費(fèi)基數(shù)為5000元為例，每個(gè)月的繳費(fèi)費(fèi)用如下：
養(yǎng)老保險(xiǎn)：個(gè)人繳費(fèi)為8% × 5000元，公司繳費(fèi)為14% × 5000元。
失業(yè)保險(xiǎn)：個(gè)人繳費(fèi)為0.5% × 5000元，公司繳費(fèi)為0.5% × 5000元。
工傷保險(xiǎn)：個(gè)人繳費(fèi)為0 × 5000元，公司繳費(fèi)為0.3% × 5000元。
醫(yī)療保險(xiǎn)：個(gè)人繳費(fèi)為2% × 5000元，公司繳費(fèi)為9.9% × 5000元。
根據(jù)以上計(jì)算，以5000元為基數(shù)，每個(gè)月的杭州社保繳費(fèi)費(fèi)用為1835元。其中，公司需要繳納1310元/月，個(gè)人需要繳納525元/月。需要注意的是，由于社保繳費(fèi)基數(shù)不同，具體費(fèi)用可能會有所差異。
總結(jié)而言，杭州職工的社保繳費(fèi)費(fèi)用是由個(gè)人和公司共同承擔(dān)的。根據(jù)杭州的規(guī)定，繳費(fèi)基數(shù)在一定的范圍內(nèi)確定，并根據(jù)比例計(jì)算個(gè)人和公司的繳費(fèi)金額。杭州社保繳費(fèi)的詳細(xì)內(nèi)容對于在杭州工作的職工來說是非常重要的，了解相關(guān)規(guī)定有助于合理規(guī)劃個(gè)人財(cái)務(wù)。